泰勒絲的10個成功哲學
                        
                        
                        
                            NO.
                            1043
                        
                    
                        你無法複製泰勒絲的基因,但你可以複製她的決策。選擇一門技藝,培養投入的美德。只要你願意付出代價,你也能成為獨角獸。
                    
                
                            輝達之道
                        
                        
                        黃仁勳與科技巨頭的崛起故事
                            NO.
                            1006
                        
                    
                        黃仁勳帶領輝達從一家圖形處理公司發展成為AI領軍企業的歷程,生動詮釋了這一代科技人在變革時代面臨的挑戰與機遇,並充分證明輝達的遠見、適應能力和對創新的承諾。
                    
                
                            向林肯學領導
                        
                        
                        經理人應對艱難時刻的不敗策略
                            NO.
                            962
                        
                    
                        儘管經歷了嚴重分裂的內戰,亞伯拉罕.林肯仍舊展現了卓越的領導才能,有效撫平戰爭創傷,重新團結一個偉大的國家。他的故事與教訓對當代以及未來的領導者來說,提供了重要的參考與啟發。
                    
                
                            雪球
                        
                        
                        巴菲特傳
                            NO.
                            925
                        
                    
                        巴菲特自認非常幸運,一出生就中了樂透彩券。他有出色的父母、良好的教育,而且他的天賦在這個特殊的社會獲得超乎尋常的回報──尤其重要的是,他很早就開始施展他的天賦。
                    
                
                            絕不退縮
                        
                        
                        Hint讓水變好喝的創業故事
                            NO.
                            810
                        
                    
                        卡拉.高汀從沒想過要創業,她只是想告訴大家:少了糖和人工甜味劑,水也能很好喝,而且讓你更健康。然而,飲料業的大前輩卻告訴她,她的點子註定失敗,頂多只能當個小副業。卡拉決定證明他是錯的。
                    
                
                            網飛不被看好的故事
                        
                        
                        見證一個行不通的念頭如何發展成為全球最大串流影音平台
                            NO.
                            753
                        
                    
                        想驗證自己點子行不行,唯一實際的做法就是去做。花一小時去做,比花一輩子去想能學到更多。
                    
                
                            瘋狂特斯拉
                        
                        
                        看馬斯克如何引爆電動車革命終結石油時代
                            NO.
                            718
                        
                    
                        跟太空計畫比起來,設計一款很酷的新車好像並不困難,但要能夠開始生產成千上萬輛車,並賣給消費者,箇中障礙還是十分艱險,而且馬斯克的夢想也不僅止於此。
                    
                
                            華爾街之狼5步成交法
                        
                        
                        用直線銷售說服顧客、影響他人、達成目標
                            NO.
                            708
                        
                    
                        「直線銷售」是一套銷售方法論,強調所有銷售都是一樣的,人性不會因為行業不同而有差別。要順利成交,你必須讓潛在顧客喜愛你的產品、信任你、信任你的公司,然後降低他們行動的門檻、提高痛苦的門檻。
                    
                
                            Airbnb的創業故事
                        
                        
                        3個小伙子如何顛覆產業、創造財富、引起一堆爭議
                            NO.
                            656
                        
                    
                        雖然有許多媒體報導討論Airbnb,本書卻是第一本全心全意介紹Airbnb從無到有的書,把它從一個純粹為了賺取房租的救急計畫,經過一次又一次異想天開的構想,發展成為一個成熟商業模式的創業歷程,一一道來。
                    
                
                            伊隆.馬斯克
                        
                        
                        勇闖太陽系的創業家
                            NO.
                            603
                        
                    
                        未來當人們開著電動車行駛在路上、家中用電大量依賴太陽能時,也許伊隆.馬斯克會比史蒂夫.賈伯斯更家喻戶曉。然後等到你或你的後代認真考慮是否要登記移民火星時,這個名字將再響起,然後你可能會再次驚奇他怎麼連這件事都做到了。
                    
                
                            跟著威爾許實戰MBA
                        
                        
                        職場管理碩士學分班必修9堂課
                            NO.
                            595
                        
                    
                        你上一次感到活力滿載是什麼時候?你上一次看到員工活力滿載的模樣又是什麼時候呢?無論你進入職場多久,在團隊中扮演什麼樣的角色,現在就下定決心,把職場的挑戰當作必修學分,幫助自己也幫助員工取得真實世界MBA!
                    
                
                            可口設計可樂商機
                        
                        
                        讓企業又大又靈活的成長模式
                            NO.
                            589
                        
                    
                        大型企業擅長打規模戰,但卻很難快速地適應市場變化。新創公司顧名思義比較靈巧,卻不容易擴大規模。事實上,能結合規模和靈活度,才是未來的商場贏家。百年歷史的可口可樂靠設計,為自己找到完美解答。
                    
                
                            這就是Google
                        
                        
                        打造世界最佳工作場所6要素
                            NO.
                            575
                        
                    
                        進入網路世紀,你需要什麼樣的人才,這些人才需要什麼樣的工作環境? 這個問題或許比你想像的更棘手也更迫切。 Google 示範了一種做法,而且也很樂意讓全世界都看見。
                    
                
                            維京集團成功之道
                        
                        
                        帶著 5 萬名員工認真玩的管理哲學
                            NO.
                            569
                        
                    
                        要描述維京集團的成功之道並不困難,難在身體力行。總而言之一句話就是:如果做了不開心,就別去做。 人生苦短,不值得去做不喜歡的事。
                    
                
                            創意電力公司
                        
                        
                        皮克斯 7 項核心理念大公開
                            NO.
                            563
                        
                    
                        《富比士》誇讚本書 「可能是前所未有的商管書籍。」透過皮克斯共同創辦人艾德.卡特穆爾娓娓道來,完全解讀皮克斯動畫工作室核心理念,教你如何打造創意文化。
                    
                
                            貝佐斯王者之道
                        
                        
                        亞馬遜稱霸雲端 14 項領導準則
                            NO.
                            547
                        
                    
                        亞馬遜創辦人傑夫.貝佐斯真正的天才是找出顧客未說出口的需求和欲望,然後開發出一套無人能及的系統,滿足這些特定需求。 任何讓顧客感到失望的產品,都會從網站上移除。
                    
                
                            用7塊創新積木堆出樂高傳奇
                        
                        
                        
                            NO.
                            515
                        
                    
                        2003 年,甫獲《財富》雜誌封為「世紀玩具」短短 3 年之後,樂高公布公司史上最大虧損,而且瀕臨破產邊緣。但就在 2007 至 2011 年全球景氣衰退之際,它的稅前獲利卻成長 4 倍。究其原因,樂高做錯、做對的正是企業界廣泛使用的 7 項創新原則。
                    
                
                            賈伯斯
                        
                        
                        
                            NO.
                            424
                        
                    
                        這是一本記錄近30年來個人電腦、動畫影片、音樂、手機、平板電腦及數位出版關鍵時刻的書;也是一本探究領導、創新、品牌價值不可不讀的書。這是賈伯斯的傳記──唯一一本他親自參與卻從不干涉的作品。
                    
                
                            36歲美國網路鞋王─謝家華
                        
                        
                        
                            NO.
                            389
                        
                    
                        1999年從零開始,到2008年達成10億美元年營收,Zappos.com在短短10年間做出令人瞠目的成績,贏得「鞋業亞馬遜」之譽。謝家華以「送貨退貨免運費」與「新鞋1年內隨時可退換」等一系列服務模式創新,在競爭激烈的網購市場,大大成功!參見原書網址。
                    
                