最新熱門關鍵字:  目標  管理  創意  '  
NO.768
作者: 湯米.貝克
1%行動法則的核心精神,就在於「進展」,即使是感受到事情有進展都能創造更多動力。只要你每天堅持不懈地在工作上取得1%的進展,經過一段時間之後,會產生一種複合效應,你將獲得重大進展。... more

2020-04-29 / 6455 16
NO.765
懶惰的思惟模式只能讓你得出顯而易見的點子。「超前思考」則是從其他人不重視的小細節中,發現大量的成功線索,因而能洞察機先、超前部署。... more

2024-05-15 / 12174 13
NO.736
作者: 麥可.海亞特
今日生產力的關鍵,不是嘗試壓榨出更多東西,而是集中注意力做對的事。如果你能在每天的開始,明確知道你最重要的優先要務;然後在每天結束時,滿懷成就感,你就會成功。
參見原書網址。... more

2019-09-25 / 6222 11
NO.703
作者: 克里斯.貝利
研究指出,我們的思緒約有47%的時間是在四處遊蕩,一旦分心,平均需要花上22分鐘才能重新回到工作狀態,所以無法專注的問題比我們認知的還要嚴重。提升專注力與生產力的技巧,在於有效管理你的注意力空間。... more

2024-05-15 / 9083 16
NO.698
作者: 戴蒙.約翰
每個人每天都是24 小時,你買不到時間,只能決定如何使用時間。常有人會說時間不夠用,戴蒙.強卻覺得不能認同,他認為真正的問題是你有沒有好好利用時間。當你有效利用時間,時間永遠夠用。... more

2019-04-26 / 8248 18
NO.688
什麼樣的人最有機會獲得拔擢為執行長?什麼樣的執行長最有機會帶領企業邁向高峰?一項長達 10 年的研究發現,表現卓越的執行長不一定和背景或運氣有關,而是在於表現——在於我們每個人都可以用努力、專注及技術掌握的 4 種行為特質。... more

2024-05-15 / 5983 7
NO.687
作者: S.J.史考特
人們大多把成功看成一個事件,但成功其實是一個過程。如果你可以把達成目標必須要有的過程變成習慣,長期累積下來的複利效果將十分顯著且影響深遠。簡單說,好習慣值得投資。... more

2024-05-15 / 7577 13
NO.679
作者: 約翰.杜爾
OKR是一套定義和追蹤目標及其完成情況的管理工具和方法。1970年代由英特爾執行長安迪.葛洛夫提出,後來由本書作者約翰.杜爾引進Google,如今廣泛盛行於許多不同企業,例如AOL、Dropbox、LinkedIn、Oracle、Slack、 Spotify、Twitter等等。比爾.蓋茲也採用OKR來管理他的蓋茲基金會。... more

2024-05-15 / 17365 50