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搜尋問題的結果如下：
NO.778
10個好問題搞定所有談判
作者：亞歷珊卓．卡特
談判是引導雙方關係發展的對話，是一種創造未來的方式。因此，談判中最大的力量來源不是虛張聲勢，而是情報... more

2020-07-08 ／  6222  9
NO.660
精準提問
11個問對問題的起手式
作者：法蘭克．賽斯諾
在一個習慣用搜尋引擎快速求解的時代，法蘭克．賽斯諾發現仔細觀察、專心聆聽和精準提問更有價值。當你學會... more

2018-03-07 ／  10761  19
NO.789
超前部署5大策略行動
跟西洋棋特級大師學來的致勝祕訣
作者：派翠克．貝特－大衛
即使你不下西洋棋，你仍需了解西洋棋大師的致勝之道。無論你從事哪個行業，永遠都要超前部署至少5項策略行... more

2020-09-23 ／  6237  13
NO.844
別再搞錯下一個問題
一次搞懂發展事業的5大需求層次
作者：麥克．米卡洛維玆
事業發展和個人發展一樣需要循序漸進。「事業需求層次」是一個指南針也是檢查表，它可以幫助你正確鎖定下一... more

2021-10-27 ／  3383  4
NO.611
麥肯錫教你怎麼想問題
一次學會世界頂尖管理顧問的思惟和技巧
作者：伊森．M．雷索、保羅．N．費加
「顧問」一職雖然有時被視為光說不練的角色，但是它確實帶有可以提供「精闢見解」的正面意含。如果你能夠跳... more

2015-10-14 ／  13916  14
NO.568
解放你的創意腦
除了靠問題找答案，何不靠答案找問題！
作者：拜瑞．J．奈爾巴夫、伊恩．艾瑞斯
人們常以為創新要靠天才。雖然我們不否認愛迪生和愛因斯坦真的不同於一般人，但如果排除技術問題，單獨專注... more

2014-12-03 ／  8880  3
NO.554
史丹佛教授寫給領導者的7句管理真言
根本解決企業好要更好、多還要更多的問題
作者：羅伯特．沙頓、哈吉．拉奧
變大不代表就會變好。當事業變大、員工變多，許多成功的企業仍舊煩惱：「我該如何提升企業卓越表現？」 史... more

2014-08-27 ／  10746  2
NO.460
1小時成長計畫
回答3 個關鍵問題實現企業願景
作者：喬伊．卡爾霍恩
總是計畫趕不上變化嗎？傳統計畫模式已無法應付世界變化的速度，你需要一套簡單、快速又有效的計畫程序，把... more

2012-10-10 ／  9869  4
 經典特賣
NO.874
認真搞創意
壓力再大都可以靠水平思考解決問題
作者：愛德華．狄波諾
創造力是釋放員工及組織潛力至關重要的元素。如果你將這麼重要的元素全部交由運氣決定，那麼各種挑戰與難題... more

2022-07-08 ／  2611  4
NO.774
願景領導
10個問題激出你帶領前進的火力
作者：麥可．海亞特
「願景」是企業領導中不可或缺的要素，除非你對往後3到5年有清晰有力的想法，否則就無法激勵人們追隨你。... more

2020-06-10 ／  6395  10